Tuyển dụng Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự – Tháng 6-2017

0002_Recruiting

Công ty cổ phần Tâm Quang Minh với thương hiệu Tủ Bếp Furniture – TBF  là một trong những công ty Việt Nam đi tiên phong trong lĩnh vực thiết kế thi công nội thất nổi tiếng với sản phẩm Tủ Bếp Furniture và nội thất gia đình. Với gần 06 năm hình thành và phát triển, Tủ Bếp Furniture-TBF tự hào với số lượng khách hàng trải dài trên toàn Miền Trung. Hệ thống thống chuỗi showroom Tủ Bếp đang và sẽ góp phần váo sự thành công và phát triển thương hiệu Tủ Bếp Furniture – TBF ngày càng được khách hàng biết đến

Do nhu cầu mở rộng Công ty với mục tiêu và niềm tin trở thành công ty hàng đầu trong lĩnh vực Thiết kế sản xuất nội thất tủ bếp và nội thất gia đình…, chúng tôi rất mong sẽ được hợp tác với những đồng nghiệp mới có tinh thần trách nhiệm, nhiệt tình năng động và có tâm huyết với công việc.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ
I/ Thông tin chung:

Vị trí TP.HCNS Thời gian làm việc Giờ HC
Bộ phận  HCNS Địa điểm làm việc  ĐN & QN

 II/ Nhiệm vụ chính

Quản lý toàn bộ hoạt động nhân sự, hành chính gồm:
Hai showrom tại Đà Nẵng và CN tại CN Quảng Nam

 III/ Nhiệm vụ cụ thể:

  • Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng
  • Xây dựng chương trình phát triển nghề nghiệp cho CNV công ty.
  • Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự CN và trụ sở
  • Lập ngân sách nhân sự hằng năm, hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh và chiến lược của công ty.
  • Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích – kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động.
  • Tổ chức và thực hiện công tác hành chánh theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
  • Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty.
  • Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an tinh trật tư, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ.
  • Nghiên cứu, soạn thảo và trình duyệt các qui định áp dụng trong Công ty, xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty – các bộ phận và tổ chức thực hiện. Đề xuất cơ cấu tổ chức, bộ máy điều hành của Công ty.Xây dựng hệ thống các qui chế, qui trình, qui định cho Công ty và giám sát việc chấp hành các nội qui đó.
  • Tham mưu cho BGĐ xây dựng có tính chất chiến lược bộ máy tổ chức hoạt động của công ty.
  • Tham mưu đề xuất cho BGĐ để xử lý các vấn đề thuộc lãnh vực Tổ chức-Hành chánh-Nhân sự.
  • Tham mưu cho BGĐ về việc xây dựng cơ cấu tổ chức, điều hành của công ty.
  • Tham mưu cho BGĐ về công tác đào tạo tuyển dụng trong công ty.
  • Tham mưu cho BGĐ về xây dựng các phương án về lương bổng, khen thưởng các chế độ phúc lợi cho người lao động.
  • Tham mưu cho BGĐ về công tác hành chánh của công ty.
  • Hỗ trợ Bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa BGĐ và Người lao động trong Công ty. Hỗ trợ cho các bộ phận liên quan về công tác đào tạo nhân viên, cách thức tuyển dụng nhân sự…  Hỗ trợ các bộ phận liên quan về công tác hành chánh.

IV/ Tiêu chuẩn:

  • Giới tính: Nam: 30 tuổi trở lên
  • Am hiểu sâu về Luật Lao động, Luật doanh nghiệp, Luật BHXH, Luật Công đoàn.
  • Có kinh nghiệm quản lý nhân sự ở qui mô các công ty có từ 500 nhân sự trở lên

Trình độ học vấn/chuyên  môn:

  • Tốt nghiệp đại học kinh tế, quản trị, hành chánh, luật trở lên.
  • Vi tính văn phòng tương đương B trở lên.

Kỹ năng:

  • Kỹ năng lãnh đạo nhân viên.
  • Kỹ năng lập kế hoạch.
  • Kỹ năng tổ chức và giám sát công việc.
  • Kỹ năng phân tích, tổng hợp, làm báo cáo.
  • Kỹ năng giao tiếp tốt.

Kinh nghiệm:

  • Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong công tác quản trị nhân sự và hành chánh.
  • Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

Phẩm chất cá nhân:

  • Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
  • Trung thực, dũng cảm, nhiệt tình công tác.
  • Sáng tạo trong công việc.

V/ Quyền lợi được hưởng:

  • Lương+ thưởng theo năng lực
  • Chế độ đãi ngộ tốt, đầy đủ
  • BHXH, BHYT, Lễ, Tết, Hiểu, Hỷ…
  • Môi trường làm việc hiện đại
  • Nhiều cơ hội thăng tiến.
  • Được đào tạo nhiều kỹ năng, kiến thức

Các ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ trực tuyến, qua email hoặc trực tiếp đến tại công ty
Công ty cổ phần Tâm Quang Minh –  Phòng Hành Chính Nhân Sự

  • Nộp hồ sơ trực tuyến qua mail: tuyendung@hlre.vn
  • Địa chỉ nộp hồ sơ trực tiếp: Số 76, Đường Duy Tân, Quận Hải Châu , Đà Nẵng , Việt Nam
  • Điện thoại liên lạc: 0236 6280 888 – Mr Hải – P.HCNS
  • www.tamquangminh.com
  • Hồ sơ nộp gồm:
    – Đơn xin việc
    – Download Mẫu Thông Tin Ứng viên theo mẫu tại:  Biểu Mẫu Ứng viên (click Here) và  Mô tả công việc TP.HCNS
  • – Sơ yếu lý lịch có xác nhận của cơ quan chính quyền địa phương (Có thể bổ sung sau khi được tuyển dụng)
    – Các văn bằng, chứng chỉ.
    – 2 ảnh 4×6.

Lưu ý: Ghi rõ vị trí Ứng tuyển khi nộp hồ sơ qua email hoặc nộp trực tiếp

Bình luận